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Équipe

En 2020, le Centre de Ressources Politique de la Ville de Guyane a repensé son organisation interne et notamment son organigramme. Ainsi l’équipe de 25 salariés permanents se décompose en 4 pôles, assurant un meilleur niveau de spécialisation, ainsi que d’une cellule communication spécifique au CRPV.

  • Pôle Politique de la ville, approche transversale
    Il est animé par le Directeur du CRPV, chargé également du développement du projet du Centre, de son évaluation, de son suivi financier et administratif, des relations partenariales.
  • Pôle Aministratif Financier et RH
    Il est composé d’un Gestionnaire administratif, comptable et financier.
  • Pôle Politiques publiques et recherche
    Il est animé par un Responsable de pôle en charge de produire des connaissances (recherche action et évaluation des politiques publiques) et des ressources (réseaux, capitalisation, accompagnement des dispositifs et des acteurs). 
    Il est épaulé par un Chef de projet communication numérique et un Chargé de mission démarches participatives.
  • Pôle Ingénierie sociale et formation
    Il est animé par un Responsable de pôle en charge de développer des expérimentations en ingénierie sociale et d’accompagner à la montée en compétences des acteurs. 
    Il est épaulé par un Chef de projet médiation sociale en milieu scolaire, un Chargé de missions médiation sociale en milieu scolaire, 17 médiateurs sociaux en milieu scolaire et un Chef de projet Contrat Partenaires Jeunes.

Organigramme CRPV 2020

L’équipe est renforcée dans le cadre de projets spécifiques nécessitant un complément de personnel et/ou un import de compétences particulières. Tous les recrutements sont diffusés sur la  page Offres d’emploi.

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